การพัฒนาผู้นำยุคใหม่ไม่ได้จำกัดอยู่ที่ความรู้หรือทักษะเท่านั้น แต่ขึ้นอยู่กับ พฤติกรรมเชิงนำและศักยภาพที่แท้จริง (True Leadership Potential) และนี่คือจุดที่ SHIFT Assessment เข้ามามีบทบาทสำคัญ
SHIFT Assessment คือเครื่องมือที่ช่วยองค์กร ประเมินพฤติกรรมผู้นำ ปรับศักยภาพ และเชื่อมโยงกับกลยุทธ์องค์กร โดยใช้ข้อมูลเชิงลึกในการพัฒนา Leadership Program ที่ตอบโจทย์ทั้งปัจจุบันและอนาคต
ทำไมองค์กรยุคใหม่ต้องใช้ SHIFT Assessment
- ระบุจุดแข็งและจุดพัฒนาของผู้นำแต่ละคน
SHIFT Assessment วิเคราะห์พฤติกรรม ผสมผสานกับความสามารถและศักยภาพ ให้ภาพรวมครบถ้วนว่า “ใครพร้อมรับบทบาทอะไร” - สร้าง Leadership Development Program ที่ตรงจุด
ข้อมูลจาก SHIFT Assessment ช่วยออกแบบโปรแกรมพัฒนาผู้นำแบบ Personalized
เช่น Coaching, Mentoring หรือ Action Learning Project ที่สอดคล้องกับศักยภาพจริง - เชื่อมโยงผู้นำเข้ากับกลยุทธ์องค์กร
ผู้นำที่เข้าใจตัวเองและปรับพฤติกรรมได้ตรงกับเป้าหมายองค์กร จะสามารถขับเคลื่อนทีมและสร้างผลลัพธ์เชิงธุรกิจได้
ขั้นตอนการใช้งาน SHIFT Assessment
- Collect: ประเมินพฤติกรรมและทักษะผู้นำผ่านเครื่องมือมาตรฐาน
- Analyze: ระบุจุดแข็ง จุดอ่อน และศักยภาพที่ยังไม่ถูกใช้เต็มที่
- Develop: ออกแบบโปรแกรมพัฒนา Leadership Program ที่ตอบโจทย์และปรับได้ตามความต้องการของผู้นำแต่ละคน
- Track: ติดตามความก้าวหน้าผ่าน Feedback และ KPI เชิงพฤติกรรม
ตัวอย่างองค์กรที่ใช้ SHIFT Assessment
- SCG: ใช้ SHIFT Assessment ประเมินผู้นำรุ่นใหม่ในโครงการ Leadership Development Program เพื่อให้หัวหน้าทีมสามารถสร้างผลลัพธ์เชิงธุรกิจและเพิ่ม Engagement ของทีม
- Unilever Thailand: นำข้อมูล Assessment มาพัฒนาหัวหน้าแบบ Personalized Coaching Program ทำให้ผู้นำปรับพฤติกรรมและสื่อสารกับทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- AIS: ใช้ SHIFT Assessment ในการวิเคราะห์ศักยภาพผู้นำแต่ละระดับ เพื่อออกแบบโปรแกรม Mentoring และ Action Learning Project ที่ตอบโจทย์เป้าหมายองค์กร
- Microsoft: ใช้เครื่องมือ Assessment ร่วมกับ Leadership Analytics เพื่อสร้าง Talent Pool ของผู้นำยุคใหม่ และเชื่อมโยงกับกลยุทธ์การเติบโตของบริษัท
สรุป
SHIFT Assessment เป็นเครื่องมือที่ช่วยองค์กรเปลี่ยน ข้อมูลพฤติกรรมของผู้นำ ให้กลายเป็น ศักยภาพที่จับต้องได้
ผู้นำที่พัฒนาตามศักยภาพจริงสามารถขับเคลื่อนทีมและสร้างผลลัพธ์เชิงธุรกิจได้อย่างยั่งยืน